ENFP人格类型：倡导者人格

ENFP的意义

ENFP在迈尔斯-布里格斯类型指标(MBTI)中代表外向、直觉、情感和感知。

ENFPs在社交互动（外向）中茁壮成长，倾向于展望未来的可能性而非具体的细节（直觉），在决策过程中重视个人价值观和情感影响（情感），并珍视灵活性和对新体验的开放性（感知）。

ENFPs常被描述为温暖、热情和富有创造力的人。他们对自己的兴趣、价值观和想法充满激情，并且天生具有激励和鼓舞他人的能力。

ENFPs支持并欣赏他们的亲人，常被描述为有魅力和迷人的人。他们通常具有强烈的艺术天赋和独特的语言掌握能力。

他们拥有出色的人际交往和沟通技巧，从与他人的相处中获得能量。他们是自由的灵魂，以乐观和活跃的态度对待生活。

然而，他们也可能因过度思考而感到压力，容易忽视常规或实际事务。他们可能非常情绪化，对批评敏感。

著名的ENFP包括比尔·克林顿、马克·吐温、苏斯博士、德鲁·巴里摩尔、艾伦·德杰尼勒斯、罗恩·韦斯莱和朱莉·安德鲁斯。

ENFP是一种相当常见的人格类型，在女性中排名第五。ENFP占：

• 总人口的8%
• 男性的6%
• 女性的10%

ESFJ有时被称为“冠军”或“倡导者”。ISTJ是ENFP的对立人格类型。

优势

• 外向且无忧无虑
• 共情
• 高度创造
• 强大的社交和沟通技巧

劣势

• 不守规矩
• 过敏
• 过度思考
• 寻求他人的认可
• 难以坚持自己的想法

ENTP特征

ENFP人格类型的人极具想象力和创新力

• 他们在有创造性自由的情况下表现最佳，擅长产生原创想法。他们是表达能力强的沟通者，喜欢探索人和想法的深层含义。
• 他们可能相当内省，思考生活的创造性可能性。
• 他们总是在寻找新的做事方式，拒绝遵循传统路径。

ENFPs是热情、以人为中心的人

• 他们通过与他人相处获得能量，对帮助他人探索潜力有着独特的热情。
• 他们喜欢与几乎任何人交谈，了解激励和启发他们的人以及他们的梦想和抱负。
• 他们渴望与人建立有意义、深入的联系，并高度关注他人的情感和需求。
• 他们是非常出色的沟通者，温暖友好、平易近人的个性使他们能够与各种类型的人进行引人入胜的对话。

ENTPs以随和、轻松著称

• 他们不评判他人，思想开放，喜欢用幽默和机智来分析和理解他人。
• 他们善于应对变化，能够适应生活中可能出现的任何情况。
• 然而，ENTPs也显得杂乱无章，似乎没有目标。他们很容易感到无聊，难以应对严格的常规和时间表。

ENFPs是天生的领导者，毫不犹豫地为自己的信念挺身而出

• 他们对自己的能力充满信心，能够处理艰巨的责任，会毫不犹豫地担任领导职务。

ENFPs是自发且高度适应变化的人

• 他们非常不喜欢常规，更喜欢在日常生活中拥有自由和灵活性。
• 他们往往难以将事情做到最后，因为他们的兴趣不断变化，可能会因旧项目而感到无聊和压力。

认知功能

MBTI建议四种不同的认知功能（思维、情感、直觉和感觉）形成一个层级结构，每个功能要么向外（外向）要么向内（内向）。这些功能的顺序决定了一个人的人格。

主导功能是人格的主要方面，辅助和第三功能起辅助作用。

主导功能：外向直觉

• ENFPs是抽象、富有创造力的思想家，专注于生活的无限可能性，避免无关紧要的琐碎细节。
• 他们富有创造力和想象力，擅长发现人、地点和想法之间的独特联系和模式。

辅助功能：内向情感

• ENFPs在做选择时倾向于优先考虑自己的情感和感受，而不是逻辑和事实。
• 他们跟随内心，根据自己的内在价值观做出决定。
• 对ENFPs来说，忠于自己和自己的原则非常重要。

第三功能：外向思维

• 尽管这一认知功能往往是ENFP人格较弱的一面，但它专注于组织信息、解决问题，并以逻辑和实用的方式强加秩序。

辅劣功能：内向感觉

• 这一功能对ENFP人格类型的影响较小，但ENFPs通过回忆过去的经历来形成对未来事件的期望来表达这一功能。

ENFP的兴趣、爱好和职业

由于其创造性和对灵活性的需求，ENFPs通常在宗教、娱乐和艺术领域工作。他们是充满动力、受到启发的人，喜欢承担需要富有想象力、原创解决方案的问题。

他们非常适合成为记者、演员、音乐家和政治家。此外，ENFPs经常选择非营利组织、公共服务、咨询、教育、客户服务或公共关系等职业，因为这些工作往往与他们的核心价值观相符。

他们对人们的情感和需求非常敏感，最热衷于那些能够帮助他人实现潜能的职业。

在空闲时间，ENFPs喜欢写作、创作艺术、演奏乐器、听音乐、参与社区戏剧和阅读小说。

ENFP的工作环境

ENFP的理想工作环境是放松、灵活，对创造力的限制较少。他们不喜欢可预测性、规章制度和重复性任务，通常避免涉及大量详细、常规任务的职业。

他们更喜欢可以自己安排时间、探索新想法并以不受限制的方式发挥想象力的工作场所。
他们喜欢团队合作，与其他员工建立联系。

他们甚至倾向于将同事不仅视为同事，还视为朋友。他们喜欢一个平等对待每个人的环境，并且在被微观管理和严格控制的环境中往往会挣扎。

ENFP的人际关系

ENFPs喜欢与他人相处。他们在社交时感到精力充沛，能够与几乎任何人进行对话。

当他们能够引导某人走出封闭，看到他们逐渐开放时，他们也会感到满足。他们深刻珍惜人际关系，渴望情感上的联系。

ENFPs是共情和洞察力强的人，能够激发几乎所有遇到的人的最佳状态。他们天生乐观热情，喜欢了解他人，了解是什么驱使他们。

ENFPs在友谊和关系中慷慨、支持和体贴，会竭尽全力照顾他们所爱的人。

ENFPs致力于他们的关系——无论是朋友还是伴侣。他们往往会迅速而强烈地坠入爱河，当感觉到伴侣的热情不如自己时，可能会变得不安全。

与ENFP互动的建议

友谊

ENFP型人格的人在选择朋友时并不挑剔，因为他们随和的性格吸引了各种各样的人。

他们渴望那些开放和冒险的朋友，但也欢迎那些更害羞或内向的人。通过在情感上敞开心扉并成为支持系统，你可以加强与ENFP的关系。

关系

在恋爱关系中，ENFP型人格的人在充满激情和不可预测的蜜月期会感到更加有活力，因此他们需要一个能够通过寻找新的方式为关系带来兴奋和冒险感的伴侣来维持浪漫。

育儿

作为父母，ENFP型人格的人通常与孩子建立了深厚而充满爱的关系。他们鼓励孩子追求自己的热情和兴趣，并自由地表达自己。

他们通常不是严厉的纪律者，在家庭中也不制定许多规则或指导方针，而是优先向孩子灌输他们的强烈价值观体系。

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参考文献

King, S. P., & Mason, B. A. (2020). Myers‐Briggs Type Indicator. The Wiley Encyclopedia of Personality and Individual Differences: Measurement and Assessment, 315-319.

Myers, I. B. (1962). The Myers-Briggs Type Indicator: Manual (1962).

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引用来源

本文翻译自以下网站：

simplypsychology.org

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